30 сентября, 2022

hleb

Находите все последние статьи и смотрите телешоу, репортажи и подкасты, связанные с Россией.

В новом отчете говорится, что занятость в технологическом секторе Ирландии находится на грани заморозки

Воспаленный рынок найма ИТ-специалистов находится на грани глубокой заморозки из-за серьезного спада в найме крупных технологических гигантов.

Согласно новому крупному исследованию, опубликованному сегодня, в общей сложности 23 процента компаний, занимающихся технологиями и информационными технологиями, стремятся уволить сотрудников.

Исследование перспектив занятости, проведенное ManpowerGroup, говорит, что занятость в этом секторе упадет на 25% этой зимой после периода избыточной занятости.

Растущий пессимизм среди более чем 90 000 работодателей, переживших бум во время пандемии, вызовет беспокойство по мере роста опасений по поводу экономического спада.

Это еще одно свидетельство того, что страна начинает ощущать экономический спад из-за замораживания найма и сокращения рабочих мест, которые охватили сектор в Соединенных Штатах.

Намерения найма работодателей Дублина также снизились на 25%, и опрос показывает, что это вызвано спадом в технологическом секторе.

Согласно опросу, ирландские работодатели сообщили о самых низких ежеквартальных намерениях найма в этом году. Они планируют обуздать найм в последние три месяца года после резкого падения доверия, отчасти из-за инфляции.

Но это не все разочаровывает: опрос показал, что банковский и финансовый сектор Дублина сообщает о самом сильном прогнозе на четвертый квартал за всю историю, а уровень занятости в регионах, включая Коннахт, высок.

Представитель ManpowerGroup заявил, что 23% ИТ-работодателей стремятся уволить сотрудников в последнем квартале года по сравнению с 9% в предыдущем квартале. «Это особенно остро ощущается в Дублине, где наиболее активно представлен технологический сектор и где количество увольнений в три раза больше, чем в третьем квартале», — сказал он.

Расчет перспектив занятости в опросе представляет собой процент работодателей, которые намереваются нанять, за вычетом процента, которые намерены уволить.

В секторе технологий, ИКТ и СМИ зафиксировано самое большое падение чистых ожиданий занятости в четвертом квартале 2022 года, составившее +17 процентов, что на 25 процентных пунктов меньше, чем в прошлом квартале, и на 44 процентных пункта меньше, чем в прошлом году, говорится в заявлении ManpowerGroup.

READ  Глобальная налоговая ставка может подтолкнуть Ирландию к привлечению дополнительных 12,4 млрд евро

Она говорит, что это снижение в первую очередь обусловлено резким ростом найма со стороны (увольнениями или увольнениями) в связи с реструктуризацией технологических компаний после бума найма в начале этого года.

Джон Гэлвин, управляющий директор ManpowerGroup, сказал, что компании, добившиеся уверенности в найме, теперь должны сокращать штат, а не нанимать новых.

«Увольнения в технологическом и ИТ-секторе стали более заметными в последнем квартале, и этот сдвиг был вызван крупными технологическими компаниями, которые, возможно, наняли слишком много сотрудников, чтобы выйти из пандемии, поскольку их рынки вновь открылись, и теперь у них избыток персонала, который теперь заставляет их фильтровать недавние наймы и получать предложения о работе.

«Тем не менее, занятость в целом по-прежнему выражается двузначными числами, в основном за счет малых и средних компаний за пределами крупного технологического пространства».