Опрос показал, что почти все малые предприятия в Ирландии изо всех сил пытаются заполнить вакансии.

Выяснилось, что более чем в половине малых предприятий труднее всего исполнять роли, связанные с клиентами. Опрос показал, что для двух третей компаний среднего размера труднее всего заполнить руководящие должности.

В опросе Chambers Ireland приняли участие более 400 респондентов. Также выяснилось, что 95% малых предприятий говорят, что у них есть пробелы в навыках.

Исполнительный директор Палаты Ирландии Ян Талбот сказал, что трудности, с которыми столкнулись компании при заполнении вакансий, оказали «огромное влияние» на их способность расти и увеличивать торговлю.

Результаты опроса организации были обнародованы одновременно с заключением сегодняшней правительственной консультации по базовым навыкам и разрешениям на работу.

«Хотя это выходит за рамки рассмотрения списков вакансий, наши члены призывают правительство упростить процедуры выдачи разрешений и виз», — сказал г-н Талбот. «Для обоих должен быть один процесс подачи заявок, и нам нужно меньше и больше разрешений, а не новые их категории».

Он сказал, что Chambers Ireland приветствует дополнительные ресурсы, которые Министерство предпринимательства, торговли и занятости выделило для обработки разрешений.

Но, настаивал он, это необходимо согласовать с «более быстрой и гибкой обработкой виз в Министерстве юстиции».

«Во всей нашей экономике мы видим, как наша инфраструктура и услуги изо всех сил пытаются удовлетворить спрос», — сказал Талбот. Он добавил, что в Ирландию должно быть легче приходить на работу.

«Мы больше не являемся привлекательным местом для миграции, как раньше, и мы должны следить за тем, чтобы бюрократические процессы не создавали дополнительных барьеров для привлечения талантов. контроль, чтобы доставить их без промедления», — сказал он.

Уровень безработицы в стране достиг 4,1 процента в июле, при этом экономика фактически работала при полной занятости.

Консультации с правительством по поводу разрешений на работу начались в июне. Вы проверите соответствие требованиям профессий, которые указаны в списке профессий с критически важными навыками и в списке профессий, которые не имеют права на получение разрешений на работу.

Хотя для работы в Ирландии выходцам из Европейского Союза или Великобритании не требуется виза, правила распространяются на трудоустройство из-за пределов Европейской экономической зоны.

Список профессий с критически важными навыками в основном характеризуется белыми воротничками и профессиональными ролями, где нехватка квалифицированных или квалифицированных людей была определена как риск для надлежащего функционирования экономики.

Текущий список включает высококвалифицированные должности, такие как врачи, медсестры, специалисты в области информационных технологий и инженерии, а также специализированные научные должности.

Напротив, список недопустимых профессий состоит из навыков и квалификаций, для которых визы не могут быть выданы в явной форме, и в значительной степени опирается на профессии и ручной труд, включая воспитателей, поваров, механиков, садоводов и сельскохозяйственных рабочих, а также традиционные канцелярские работы, такие как медицина. . Юридические секретари, менеджеры по финансам и персоналу и бухгалтеры.